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通知公告

秦皇岛市人才交流服务中心明白卡
来源: 发布日期:2017/05/15 09:18:40 点击量:

高校毕业生是社会的宝贵财富,是国家的人才战略储备,也是各级人力资源和社会保障部门重要的服务对象。

秦皇岛市人才交流服务中心,是市委、市政府授权和委托专门从事人才资源开发与流动的综合性人才服务机构,是财政性资金基本保证经费事业单位,主要负责依法依规开展人才智力引进、开发、管理、流动经办服务工作,具体承担我市流动人员人事关系及档案管理(以高校毕业生和专业技术人员为主)、人才招聘、人事代理、人才培训、高等教育学历咨询认证、非统招高校毕业生就业录用、人才派遣、人才素质测评、社会保险代办、人才网站建设管理和流动党员管理等业务。中心设综合科、人事代理科、流动党员管理办公室、人才派遣科、人才培训科、人才市场开发科六个科室。下属一个公办人力资源服务企业—秦皇岛市人才市场服务处,具体承担人才交流市场化延伸服务职能。

中心成立于1984年8月,最初由秦皇岛市委组织部、秦皇岛市人事局共同组建、双重领导,2009年,秦皇岛市人事局与秦皇岛市劳动和社会保障局机构整合后,隶属于新组建的秦皇岛市人力资源和社会保障局。秉承“前瞻示范、开拓创新、专业务实、公信为民”的服务理念,凭借丰厚的人力资源管理经验,优秀的服务团队,三十多年来,中心为秦皇岛市人才队伍建设、体制机制创新、人才政策落实、人才强市战略实施发挥了重要而积极的作用,载誉丰硕,荣获河北省人社系统优质服务窗口、河北省人才培训和人才交流工作先进单位、河北省青年文明号、秦皇岛市文明单位标兵等称号,2012年2月被河北省人力资源和社会保障厅确定为全省公共人才服务体系建设工作试点单位。

按照秦皇岛市机构编制委员会核定的工作职责,根据相关法规政策,我们为高校毕业生提供以下人事人才服务:

一、关于普通高校毕业生人事关系及档案的接收

1、报到证的作用:①是教育主管部门正式派遣毕业生的凭证;②是毕业生到用人单位报到的凭证; ③是用人单位接收毕业生的重要文字证明;④是各级人才交流服务中心等档案管理机构接收毕业生档案的证明;⑤是用人单位给毕业生落户、接管档案的重要凭证和依据;⑥证明持证的毕业生是国家统招计划的学生。

对于报到证的重要性,同学们一定要认识清楚,特别是拟参加公务员招考的毕业生。(咨询服务电话:3566130)

2、关于人事代理

普通高校毕业生在毕业后,如果没有找到工作单位,或者出国留学,或者想自己创业,我们建议您尽快到各级人才交流服务机构办理人事代理业务,可以持高校毕业生调配部门签发的开具到“秦皇岛市人力资源和社会保障局”或“秦皇岛市人才交流服务中心”的《报到证》和学生档案,到秦皇岛市人才中心办理人事代理业务,报到手续完成即开始连续计算工龄。(咨询服务电话:3566129)

我省相关文件规定,普通高校毕业生毕业后两年内可以免交档案管理费;且最新文件规定,自2015年1月1日起,流动人员档案管理费不再征收。

重要提示和政策解读:根据中共中央组织部、人事部《流动人员人事档案管理暂行规定》(人发﹝1996﹞118号):流动人员人事档案管理机构为县以上(含县)党委组织部门和政府人事行政部门所属的人才流动服务机构,其他任何单位不得擅自管理流动人员人事档案;严禁个人保管他人人事档案。(未就业的高校毕业生属于流动人员的管理范围)

非国有企业没有人事档案管理权限,按规定也不允许直接接收毕业生档案,与此类企业签订就业协议的毕业生不要把报到证及档案直接交给企业,应从毕分办办理派遣手续到企业在各级人才交流服务机构开设的集体人事代理户,或者办理个人人事代理手续。

各类经营性人力资源服务机构也没有毕业生档案管理权限,注意不要将报到证及档案交给此类机构。

擅自管理流动人员人事档案的单位,由党委组织部门和政府人事行政部门会同有关部门,对负有责任的单位或直接责任者,视情节轻重,给予批评教育或党纪、政纪处分;触犯法律的,要依法追究责任。

无人事档案管理权限的单位保管流动人员人事档案或个人保管人事档案,将被追究责任,被其所保管人事档案的流动人员,将无法办理相关业务,相关权益也不能得到保障;另,流动人员未及时办理人事关系及档案保管手续,有关业务无法办理,相关权益将不能得到保障。

二、关于高校毕业生在市人才交流服务中心办理报到手续后,人事代理人员所享有的权利和义务

①符合准入条件,自人事关系及档案派遣、转移到市人才交流服务中心之日起,开始或连续计算工龄;

②依法参加各类社会保险(如机关事业单位养老保险、企业职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等,请您自行到相关社会保险经办机构办理,建议您存档当月即去办理社会保险,使社会保险的缴费年限与工龄同步计算);

③由市人才交流服务中心依据本人人事档案记载内容,出具各类证明;

④办理人事档案查阅、借阅手续;

⑤办理普通高校毕业生、成人高等学历教育毕业生、港澳台侨毕业生、留学生转正定级、调整档案工资等手续;

⑥办理党员组织关系接转,参加市人才交流服务中心党总支的各项活动;

⑦由市人才交流服务中心协助办理专业技术职务申报;

⑧参加市人才交流服务中心举办的各类招聘服务活动;

⑨其他法规政策规定的各项权利。

同时,应履行如下义务:

①依照物价、财政等部门规定,按时缴纳档案管理费(新毕业生此条忽略);

②准确及时提供本人应归档的各类人事档案材料。

三、关于人才集体户口管理

按秦皇岛市人才引进落户相关政策,符合规定条件的高校毕业生,经素质评价合格后,可以由市人才交流服务中心所属国有企业——秦皇岛市人才市场服务处提供人才集体户口托管服务,办理迁入或迁出,接受市人才市场服务处和所在街道办事处、公安派出所的相关管理和服务。

四、关于高校毕业生通过人才市场就业

人才市场招聘服务方式

①秦皇岛市人力资源市场(集市型市场,秦皇岛市海港区红旗路339号,每周二、四、五上午开放,招聘与求职双向免费,咨询服务电话:3566051)

②秦皇岛人才官网(网上市场,域名:www.qrc1984.com全天开放)

③其他各类现场招聘会服务(包括高校毕业生就业洽谈会及专场招聘、赴外招聘活动,根据国家、省、市工作安排随时组织,免费面向高校毕业生)

④各县区人力资源和社会保障部门设立的人力资源市场

⑤社会力量兴办的人力资源市场:秦皇岛市人才市场聚贤分会场(集市型市场,秦皇岛市海港区民族路168号,每周一、三、六、日上午开放,市场调节收费,联系电话:3601222)

高校毕业生求职办理程序

①有求职意愿的各类高校毕业生持身份证、毕业证原件及复印件到市人才中心人才市场开发科服务窗口办理求职实名登记,填报相关信息,即予录入人才库,由市人才中心向用人单位推荐。

②求职信息一般保留一年,求职人才就业后,应及时由本人携带身份证到市人才中心人才市场开发科服务窗口注销登记信息。

③人才求职业务免费办理。

重要提示:近年来,国家、省、市相继出台了促进高校毕业生就业的一系列优惠政策,详情请您参阅人力资源和社会保障部门印发的各种宣传册,或浏览人力资源社会保障部门、人才交流服务机构的官方网站,也可致电我市下列相关部门咨询。

秦皇岛市人力资源和社会保障局

相关科室、机构办公服务电话

秦皇岛市人力资源和社会保障局办公室 3262666

秦皇岛市人力资源和社会保障局工资福利科 3262831

秦皇岛市人力资源和社会保障局专业技术人员管理科 3262729

秦皇岛市人力资源和社会保障局职称管理科 3262641

秦皇岛市人力资源和社会保障局就业促进科 3262679

秦皇岛市人力资源和社会保障局养老保险科 3262687

秦皇岛市人力资源和社会保障局医疗保险科 3262688

秦皇岛市人力资源和社会保障局人力资源市场科 3262884

秦皇岛市大中专毕业生就业指导办公室 3566130,3566125

秦皇岛市企业养老保险事业管理处 3262753,3262756

秦皇岛市机关事业单位养老保险管理处 3262790,3262826

秦皇岛市医疗保险基金管理中心 3262771,3262776

秦皇岛市失业保险事业管理处 3262651,3262655

秦皇岛市人才交流服务中心联系电话

(海港区红旗路339号金色未来商厦5楼)

综合科 3566171

人事代理科 3566129

流动党员管理办公室 3566052

人才派遣科 3566051

人才培训科 3566052

人才市场开发科 3566129

人才市场服务处 3566051

“秦皇岛人才”官网,(www.qrc1984.com) 3566169

“秦皇岛人才”新浪官方微博(http://weibo.com/qrc1984 ) 3565766

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